Logo Море(!) аналитической информации!
IT-консалтинг Software Engineering Программирование СУБД Безопасность Internet Сети Операционные системы Hardware
Архив форумов ЦИТФорума
Море(!) вопросов - Море(!) ответов
 
 FAQFAQ   ПоискПоиск   ПользователиПользователи   ГруппыГруппы   РегистрацияРегистрация 
 ПрофильПрофиль   Войти и проверить личные сообщенияВойти и проверить личные сообщения   ВходВход 
Как правильно задавать вопросы

Lead QA (in Dublin)

 
Перейти:  
Этот форум закрыт, вы не можете писать новые сообщения и редактировать старые.   Эта тема закрыта, вы не можете писать ответы и редактировать сообщения.    Список форумов Архив форумов ЦИТФорума -> Работа
Предыдущая тема :: Следующая тема  
Автор Сообщение
Ventra Employment



Зарегистрирован: 01.06.2006
Сообщения: 11
Откуда: Ventra Employment

СообщениеДобавлено: Чт Окт 12 2006 13:17    Заголовок сообщения: Lead QA (in Dublin) Ответить с цитатой

Lead QA (in Dublin)

Additional information: 5400-6300 Euro gross + full compensation package +full relocation package (with family). Please send English resume by e-mail: top_cv@ventra.ru.



Responsibilities

Manage & coach a strong team of software development engineers in test (SDETs) to own the end to end quality assurance of our MSN channels. Lead change within the testing function to stay abreast of advancements in test methodologies. Define, implement and continuously update the quality assurance strategy aligning tools, automation and an outsourcing model into the system. Contribute as part of a Leadership team with the Development Manager and Group Program Manager to drive overall vision and strategy across all functions of the team. Drive quality and reduce defects by ensuring quality is achieved before code is written and quality bars are defined at the earliest opportunity. Foster a strong collaboration environment where your team works in an integrated way with development and Program Management in line with Agile methodologies. Build strong relationships with other peer teams across Microsoft to maintain Engineering Excellent standards.

Participation in new development project (analogy Google)



Requirements

Bachelors or Master’s degree in Computer Science or equivalent industry experience. 8+ years relevant work experience in software development. At least 5 years People Management experience. Proven skills around Testing Methodologies and Test plan management. Solid understanding of performance and stress testing. Proven experience in managing Test Automation using .NET technologies. Proven track record of hiring and retaining a strong technical team. Desirable Requirements: Experience working in an agile development environment. Experience in web technologies (e.g. IIS, ASP.Net, DHTML, AJAX etc…).Experience managing budgets and finance
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Отправить e-mail Посетить сайт автора
Показать сообщения:   
Этот форум закрыт, вы не можете писать новые сообщения и редактировать старые.   Эта тема закрыта, вы не можете писать ответы и редактировать сообщения.    Список форумов Архив форумов ЦИТФорума -> Работа Часовой пояс: GMT + 3
Страница 1 из 1

 
Перейти:  
Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете голосовать в опросах


Powered by phpBB © 2001, 2002 phpBB Group
Русская поддержка phpBB

 

IT-консалтинг Software Engineering Программирование СУБД Безопасность Internet Сети Операционные системы Hardware

Информация для рекламодателей PR-акции, размещение рекламы — adv@citforum.ru,
тел. +7 495 6608306, ICQ 232284597
Пресс-релизы — pr@citforum.ru
Послать комментарий
Информация для авторов
This Web server launched on February 24, 1997
Copyright © 1997-2000 CIT, © 2001-2006 CIT Forum
Внимание! Любой из материалов, опубликованных на этом сервере, не может быть воспроизведен в какой бы то ни было форме и какими бы то ни было средствами без письменного разрешения владельцев авторских прав. Подробнее...