Logo Море(!) аналитической информации!
IT-консалтинг Software Engineering Программирование СУБД Безопасность Internet Сети Операционные системы Hardware
Архив форумов ЦИТФорума
Море(!) вопросов - Море(!) ответов
 
 FAQFAQ   ПоискПоиск   ПользователиПользователи   ГруппыГруппы   РегистрацияРегистрация 
 ПрофильПрофиль   Войти и проверить личные сообщенияВойти и проверить личные сообщения   ВходВход 
Как правильно задавать вопросы

java developer (Саратов)

 
Перейти:  
Этот форум закрыт, вы не можете писать новые сообщения и редактировать старые.   Эта тема закрыта, вы не можете писать ответы и редактировать сообщения.    Список форумов Архив форумов ЦИТФорума -> Работа
Предыдущая тема :: Следующая тема  
Автор Сообщение
Kivashevskaya



Зарегистрирован: 06.11.2007
Сообщения: 6
Откуда: Saratov, Russia

СообщениеДобавлено: Ср Ноя 07 2007 12:07    Заголовок сообщения: java developer (Саратов) Ответить с цитатой

Компания Артезио приглашает для работы в Саратове JAVA программистов для участия в разработке большого интернет портала.
Технологии: java 1. 5, Spring framework, JSR168 (portlets), Liferay portal, Tomcat, MySQL, ESB(Service mix), Soap (WE services).
Обязательно - Опыт разработки на Java от 1 года

Желательный требования:
- Хорошие знание и опыт работы с JSP и Servlets
- Знание и опыт работы с HTML и JavaScript;
- Знание и опыт работы с MVC web framework;
- Знание Spring framework;
- Знание SQL и опыт работы с реляционными БД;
- Знание и опыт работы с ORM framework;
- Личные качества: желание обучаться и развиваться, ответственность, инициативность, самостоятельность, умение работать в команде
- Знание Java Portlet API
- Знание Lifreray портал
- Знание Spring MVC
- Знание Spring Portlet MVC
МЫ предлагаем:
Заработная плата обсуждается с каждым кандидатом отдельно на собеседовании.

В дополнение к заработной плате мы предлагаем компенсационный пакет, включающий в себя:

дотацию на питание;
добровольное медицинское страхование (после испытательного срока);
оплату успешной сертификации специалистов (после испытательного срока);
гибкий график работы;
работу по Трудовому Кодексу (отпуск 28 кал. дней, 100% оплата больничных листов);

С развитием офиса мы планируем расширять социальный пакет (корпоративные курсы английского языка, оплата занятия в фитнес клубе по корпоративным тарифам и др.).
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Посетить сайт автора
Показать сообщения:   
Этот форум закрыт, вы не можете писать новые сообщения и редактировать старые.   Эта тема закрыта, вы не можете писать ответы и редактировать сообщения.    Список форумов Архив форумов ЦИТФорума -> Работа Часовой пояс: GMT + 3
Страница 1 из 1

 
Перейти:  
Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете голосовать в опросах


Powered by phpBB © 2001, 2002 phpBB Group
Русская поддержка phpBB

 

IT-консалтинг Software Engineering Программирование СУБД Безопасность Internet Сети Операционные системы Hardware

Информация для рекламодателей PR-акции, размещение рекламы — adv@citforum.ru,
тел. +7 495 6608306, ICQ 232284597
Пресс-релизы — pr@citforum.ru
Послать комментарий
Информация для авторов
This Web server launched on February 24, 1997
Copyright © 1997-2000 CIT, © 2001-2006 CIT Forum
Внимание! Любой из материалов, опубликованных на этом сервере, не может быть воспроизведен в какой бы то ни было форме и какими бы то ни было средствами без письменного разрешения владельцев авторских прав. Подробнее...